从工资到档案管理，佳宜人事工资管理软件都能帮你搞定。员工的请假情况一目了然，软件适用于各行各业，你可以从外部导入人事资料，所有数据会定期自动备份。
完善的人事档案管理，便捷的员工信息编辑（支持EXCEL导入），打印档案表,员工列表,员工生日提醒簿；
人员职业规划与追踪管理：奖惩、考评、培训、员工合同管理、离去职管理，员工调动管理，人员结构分析,人员增、减统计；
支持对员工培训、员工调薪、员工计生证、员工暂住证等管理；
完善的工资管理，包括计件工资、计时工资、员工津贴，员工借款、奖金放发等的管理；
工资项目允许自定义，可以设定计算公式，员工个人所得税管理；
强大的数据导入功能，支持从Excel导入员工资料和计件工资、计时工资记录，减少期初数据录入的工作量；
强大的操作员权限管理功能,使用户的权限分配一目了然；
完善的数据备份(包括自动备份和手功备份)和恢复功能(密码操作，数据更加安全)；
高效强大的查询工具：系统提供多种查询方式来帮助您快速找到所需要的资料。无论是使用预制条件还是临时的高级组合查找，都能够让您省心省力；
开放式的报表设置功能；用户可以方便对户口/报表的外观进行设计（包括对格式、字体、边框、背景等进行设计），而且可以设定报表内部数据的计算方法（包括对数据来源的设定、数据算法的设定等）。
人事管理，亦称人力资源管理，是国家或某一部门为实现一定的目标，对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。人事管理旨在通过科学的方法，正确的用人原则及合理的管理制度，调整人与人、人与事、人与组织的关系，以充分利用人力资源。
我国从两汉时期起，即开始用察举与征辟、策试、上书言事等诸多途径选拔封建朝廷官员。至隋唐后，科举制度日趋完善，设立了专门进行考试、考核、任免、奖惩、监察等管理机构，建立了考试、培训、调动、任免、俸禄、退休等一系列制度。现代人事管理源于美国。资产阶级为了攫取更高的超额利润，初步建立了一整套组织、协调、监督、激励劳动者的管理制度。
1、双击exe程序，进入安装界面，然后点击下一步
2、查看协议，选择我同意，然后点击下一步
3、设置软件的安装位置，设置好之后点击下一步
4、设置快捷方式的安装位置，建议安装在D盘，设置好之后点击下一步
5、点击下一步
6、点击安装
7、正在安装，请耐心等待......
8、软件安装成功
佳宜人事工资管理软件会自动生成工资条，你可以通过邮件的方式发送给员工。在搜索框输入员工姓名即可找到对方的个人信息，应用运行时仅占用少量系统资源。
上文就是小编为您带来的佳宜人事工资管理软件了，更多精彩软件请多多关注IE浏览器中文网站!
